| 让“领头雁”飞得更高 |
| 本刊评论员 |
 习近平总书记在党的十九大报告中指出：“不忘初心，方得始终。中国共产党人的初心和使命就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。”从一大到十九大，我们党走过了96年的峥嵘岁月，党员人数从50多人增加到8900多万人。作为泱泱大国的执政党，我们党由小到大由弱到强、从胜利走向更大胜利的秘笈何在，正在于党的每一个基层组织、每一个党员都不忘初心，保持了先进性和战斗力。今年，是贯彻党的十九大精神的开局之年，是改革开放40周年，是毕节试验区建立30周年，是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承前启后的关键一年。在这样重要的时间节点、要完成如此繁重的工作任务，必须夯实党的基层组织，加强基层党组织带头人队伍建设。党的十九大报告指出：“党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。……加强基层党组织带头人队伍建设，扩大基层党组织覆盖面，着力解决一些基层党组织弱化、虚化、边缘化问题。” 在决战脱贫攻坚、决胜同步小康的关键时刻，贵州省安顺市平坝区乐平镇一个叫塘约的贫困村，因实现迅速脱贫而创造了闻名全国的“塘约道路”，“塘约道路”的创造正是因为塘约村有一个坚强有力的党支部。 “塘约经验”为全国和全省脱贫攻坚提供了重要借鉴。毕节试验区在学习“塘约经验”的过程中，创造了新的经验——把支部建在生产小组上、创办新时代农民讲习所。毕节创办新时代农民讲习所、厚植党的执政基础的做法得到了习近平总书记的充分肯定，总书记强调“新时代的农民讲习所，赋予它新的内涵，这是创新。” 基础牢则事业兴，基层稳则全局稳。厚植党的执政基础，让千千万万的基层党组织发挥战斗堡垒作用，通过基层党组织凝聚人民群众、服务人民群众，才能真正实现脱贫攻坚、同步小康的目标。带头人是基层党组织能否发挥作用的关键。毕节试验区一批优秀的基层党组织带头人正在成长，他们中有两位优秀代表：威宁自治县石门乡团结村党支部书记胡钧溥—一个风华正茂的大学毕业生，大方县核桃乡木寨社区党支部书记姚芳—一个放弃经商的女能人。担任村（社区）党支部书记使他们的人生角色发生了很大变化，但是他们带领当地群众脱贫致富的行动诠释了一个共产党员的初心，也升华了自己的人生价值。 那么，如何培养基层党组织的带头人，让更多的胡钧溥、姚芳涌现呢？首先，要抓好“源头工程”。这就是党的十九大报告所要求的“扩大基层党组织覆盖面”，让不同年龄、不同职业、不同专业的优秀分子加入党组织，使党组织能够荟萃更多的优秀人才。其次，要拓宽培养渠道。“火车跑得快，全靠车头带”。现在基层组织普遍存在发展党员数量少、党员年龄偏大、专业知识缺乏等问题，如果按部就班地选人用人，也顶多是“矮子里面选将军”。因此，拓宽培养渠道，具有十分重要的意义。注重从高校、机关企事业单位中选拔、培养符合条件的优秀人才担任村（社区）党支部（党总支）书记，或从返乡农民工中选出“领头雁”，是使基层党组织带头人坚强有力、党的各项政策得以落地、人民群众真正过上幸福生活的有效路径。第三，要建立人才成长机制。对于选拔出来的基层党组织带头人，要敢于给他们“压担子”，让他们拿起“施工图”，当起“施工队长”，在基层一线解决难题、在基层一线锻炼成长。对于优秀的“施工队长”，要善于给他们“壮胆子”，要宣传、表彰他们的先进事迹，树立他们的榜样形象；更要勇于给他们更艰巨的任务、更重要的舞台，让他们发挥更大的作用。只有让“领头雁”飞得更高，党的基层组织才会更有战斗力。（执笔：李 霓） |