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“四先四强化”打好严肃换届纪律“预防针”
作者:  发布日期:2011/9/14 阅读次数:
  为确保今年乡党委换届工作顺利进行,百里杜鹃风景区强化措施严肃换届纪律,切实为换届工作打好“预防针”,着力营造风清气正的换届环境。
  警示在先,强化宣传教育。一是及时召开区、乡两级党委委员(扩大)会议,学习贯彻中央、省视频会议和相关文件精神,对严肃换届纪律工作进行研究部署。二是翻印宣传教育资料,发给干部职工,做到换届纪律规定全员覆盖。三是将换届纪律专题培训纳入景区干部培训计划,要求各级各部门党组织深入学习换届纪律的要求。四是将严肃换届纪律谈话教育活动与正在开展的干部“谈心谈话活动”结合起来,把握干部思想动态,切实加强教育引导。
  排查在先,强化渠道畅通。结合“三个建设年”问题大排查活动,通过多种方式开展问题大排查,重点对准备在换届期间解决长期遗留问题的可能性进行细致排查,坚决做到预防在先、处置在先、稳定在先,为换届选举创造良好环境。同时,健全电话、信访、网络“三位一体”举报平台,针对发现具备苗头性、倾向性的信访问题,督促相关部门及时查处,把问题解决在萌芽状态。
  措施在先,强化监督检查。一是对各乡党委执行换届工作政策法规和严肃换届纪律情况进行巡回监督检查。二是要对干部选拔任用工作有关事项报告制度、征求有关部门意见制度、干部选拔任用全程记实制度等制度的执行情况严格把关。三是要把换届风气作为巡视的重点内容,对换届风气进行民主测评,确保百里杜鹃“两个满意度”得到稳步提高。
  规定在先,强化责任追究。明确规定,对违反换届纪律的行为,做到发现一起,坚决查处一起,绝不姑息迁就。•中共百里杜鹃风景名胜区党工委组织部•
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