5月28日，为了回顾和总结2007年全区招商引资工作，表彰奖励捎商引资目标责任制和投资环境建设先进单位，研究部署2008年全区招商引资工作，进一步动员全区上下解放思想，转变作风，优化环境，激发活力，抢抓机遇，再掀招商引资工作新热潮，推动我区经济社会的又好又快发展，地委、行署组织召开了全区招商引资工作会议。地委书记秦如培，地委委员、地委秘书长李文德，地委委员、行署副专员安金黎，地委委员、地纪委书记林水菁，地区人大工委副主任路鸿，地区政协工委副主任、金沙县委书记赵牧及各县市(区)委书记、县(市)长、地直有关部门、省垂直有关部门负责人参加了会议。省招商引资局局长石超应邀出席会议。安金黎主持会议。
　　秦如培在会上作了重要讲话，指出此次召开的招商引资工作会，实际上是一个现场会，大家参观了毕节市招商引资在建项目的实施情况后，要鼓足干劲，不讲空话，今年更要加大招商引资的力度。秦如培强调，招商引资工作，要实现“五个突破”。一要在招商引资的认识上有新突破。发展是我们党执政兴国的第一要务，在毕节更具有紧迫性、特殊性。毕节更要有追赶意识，要追标兵，同时要甩掉追兵。要找出差距，缩小与其他地区的差距，把追赶目标当作第一举措来抓，扩大对外开放，鼓足干劲，抓好经济工作。思想解放的程度决定对外开放的程度，对外开放的程度决定招商引资的力度，招商引资的力度决定经济发展的速度，因此，要在认识上有新突破。二是要在加强招商引资的领导上有新突破。把招商引资工作纳入党政“一把手”工程，一切围绕经济建设认真抓好这项工作。党政一把手要在招商引资上做好“五子登科”：即要放下架子、扑下身子、开动脑子、迈出步子、做好样子。要善于运作，提高谋划项目的能力。三是要在改善招商引资的环境上有新突破。领导干部是第一环境，要真心出面与客商打交道，抓好项目和经济建设，要亲商、护商、安商，抓好硬环境的改善的同时，要提高服务水平，尽量减少审批程序。四是要在招商引资的质量效益上有新突破。要做到把招商引资工作与经济发展方式转变相结合，走新型工业化之路，招商引资项目要符合国家的产业政策，符合科学发展观，符合环保要求；把优势的资源与强势企业相结合；与发展特色经济相结合。五是要在招商引资的创新机制上有新突破。总的来讲，要有紧迫感、责任感，有改革创新的意识，全力抓好招商引资工作。
　　会议强调，全区今年的招商引资要全面贯彻落实党的十七大精神和省第十次党代会精神，按照“护我环境、惜我资源、利我地方、惠我百姓”的要求，进一步解放思想，深化改革，深入实施开放带动战略，继续把招商引资作为第—工作举措，以优质服务创建良好环境为基础，以“引大引强引高”为目标，以搞好园区载体建设为重点，以产业集群发展为思路，进一步创新招商方式，优化投资环境，采取有效措施，使区外的资金、技术、人才等要素加速向我区流动，形成富有活力的开放型经济，努力实现招商引资的大突破、大提高。围绕上述指导思想，今年我区招商引资工作的任务目标是确保招商引资到位资金增长20％以上，达到70亿元以上。
　　为了实现上述目标，今年的招商引资工作要围绕实现全区经济社会又好又快发展这一个目标，促进试验区跨越式发展。实现两个突破，树立招商引资新理念，即在解放思想上要有大的突破，在深化改革上要有大的突破。围绕三个重点，努力使招商引资取得实效，一是围绕矿产资源深度开发招商，二是围绕生物资源精深加工招商，三是围绕城市基础设施、旅游等项目招商。搞好四项服务，营造良好的投资环境，一是搞好项目用地服务，二是搞好资源配置服务，三是搞好项目审批服务，四是搞好项目实施服务。认真落实加强领导，健全机构；抓好项目储备工作；建立项目部门协作机制；严格奖惩措施；转变作风落实这五项措施，全力推进招商引资工作，为实现全区经济社会发展的历史性跨越作出更大的贡献。
　　林永菁通报了各县市、地直各部门投资环境考核测评排序情况。李文德宣读《毕节地区行署关于对2007年招商引资目标责任制投资环境测评有关县市和单位进行表彰的决定》，地区几大班子领导为获奖单位颁奖。
　　安金黎在总结会议时强调，全区各级各部门要从经济发展的高度，增强紧迫性和责任感，认识一定要到位，要善于运作，提高服务水平，优化投资环境，树立人人都是投资环境的形象，狠抓各项招商引资措施的落实，全力抓好招商引资工作。